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作者：admin    来源：未知    发布时间：2020-10-30 18:06    浏览量：
    中国化学工程集团有限公司（以下简称集团公司）是国务院国资委直接监管的大型工程建设企业集团，是我国工业工程领域资质最为齐全、功能最为完备、业务链最为完整、知识技术密集的工程公司。中化学生态环境有限公司是集团为响应中央"推进绿色发展"、"建设美丽中国"、"深化国有企业混合所有制改革"等战略方针，投资设立的从事生态环境事业的专业二级子公司。作为承载集团"绿色环保"核心战略主业的实施平台，公司致力于成为国内一流、国际领先的生态环境领域综合服务商。
根据深化改革工作需要，现对相关岗位进行市场化选聘，具体情况如下：
    一、招聘岗位
    招聘岗位1：外派子公司负责人（危废方向）
    岗位职责
    1.根据总公司战略规划，组织制定公司整体年度经营目标、工作计划及财务预算，报总公司审批；
    2.根据总公司下达的年度经营任务，全面完成各项经济指标；
    3.召集、主持公司经营分析会，检查、督促和协调业务工作进展；
    4.听取公司部门工作报告，监督检查经营管理情况和财务收支情况，并针对有关问题提出有效纠正措施；
    5.根据市场环境的变化趋势和公司出现的问题，召集经营管理专题会议，对经营目标和管理措施提出调整、修订方案，重大调整方案报总公司审批后组织实施；
    6.定期参加总公司会议，对公司年度经营计划执行情况和重大经营管理项目的实施情况做出专题汇报；
    7.主持、推动公司关键业务流程和管理制度，及时进行组织和流程的优化调整；
    8.负责与经营管理相关的其他工作。
    任职条件
    1.专科及以上学历，环境工程、工民建、金融等相关专业；
    2.8年以上生态环保类企业相关管理工作经验，具有同规模或同层级生态环保类企业经理层或上市公司高管工作经历者优先；
    3.熟悉PPP（BOT、TOT、ROT、OM）业务，具备相应的环保、财务、工程、税收和金融等知识；
    4.管理幅度涉及市场、投资、技术、工程、运营中不少于2个领域，领域多者优先；
    5.行业资源丰富，具备良好的外部关系，快速推动相关工作启动落地；
    6.遵纪守法，有良好的保密意识，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力；
    7.特别优秀者可酌情放宽有关条件。
 
    招聘岗位2：质量安全运营中心-安全生产总监
    岗位职责
    1.认真贯彻执行安全生产相关法律、法规，严格遵守公司安全规章制度；
    2.制订、修订公司安全生产工作计划、管理制度和安全技术规程，落实安全工作部署和安全生产重要措施，并监督检查执行情况；
    3.组织公司安全月、安全文明工地及创优创奖等活动；
    4.工程项目现场定期巡查，督促并协助解决有关安全生产问题，纠正违规作业，对巡查中发现的重大问题，有权责令负责人立即组织整改，存在重大隐患的可下令停止作业，同时立即报告相关领导。
    任职条件
    1.大学本科及以上学历，项目管理、安全类等相关专业；
    2.具有施工行业安全生产管理工作经验，熟悉工程安全生产相关理论知识、重要法律法规、管理标准和技术标准，参与过安全标准化认证、安全管理体系建设运行工作者优先；
    3.持有注册安全工程师证书者优先;
    4.具备良好的沟通表达和文档写作能力，能够独立编制工程项目管理相关报告立项建议书、工作计划等文档；
    5.具有良好的计划和执行能力、沟通协调能力及团队合作精神；
    6.特别优秀者可酌情放宽有关条件。
 
    招聘岗位3：市场开发中心-营销主管
    岗位职责
    1.配合团队完成公司下达的有关经营和管理指标；
    2.对所负责的项目信息进行摸排、整理、跟踪和推进，并及时汇报和更新；
    3.拜访潜在客户，落实项目具体情况、实施节点和实施阶段，了解客户真实需求并及时跟进和反馈；
    4.能够配合完成市场开拓工作，包括前期商务工作、组织投标工作，最终完成合同签订；
    5.做好客户维护工作；
    6.完成领导交办的其他工作。
    任职条件
    1.大学本科及以上学历，企业管理、环境工程、市场营销等相关专业；
    2.了解生态环保领域业务，具备良好的客户沟通、人际交往及客户关系维护的能力；
    3.具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作；
    4.诚实守信、为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；
    5.特别优秀者可酌情放宽有关条件。
    二、选聘程序
    报名者经资格审核合格后，按面试、组织考察（背景调查）、公示（高管及以上人员）等程序进行选聘。
    三、聘任及待遇
    （一）聘任方式
    市场化选聘的职业经理人，按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”原则，由经理层与聘任人选签订劳动合同、聘任合同，按职责分工签订年度、任期经营业绩责任书。聘任人员实行任期制，每届任期三年，劳动合同期限与聘任合同一致。经考核，符合退出条件的解除劳动关系退出企业。
    （二）薪酬待遇
    市场化选聘的人员，按照“业绩与薪酬双对标”的原则，根据所承担任务及履职表现确定薪酬。
    四、报名有关事项
    （一）报名时间
    此次报名不硬性设置截止时间，即日起至招聘合适人选到岗止。
    （二）报名材料
    应聘人员请登录虚拟币交易：环保公司官网（网址：www.iran-aikido.com）下载填写《中化学生态环境有限公司岗位申报表》（见附件），将填写完整的报名表，发送到指定报名邮箱，邮件主题命名格式为“应聘岗位+姓名”。
    （三）报名邮箱及联系方式
    报名邮箱：zhaopin@iran-aikido.com
    联系人及电话：李女士 010-50979022   
    五、有关说明
    （一）应聘人员应确保本人提供信息的真实性。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格；已录用的，解除与其签订的劳动合同。
    （二）招聘期间，我公司将以短信、邮件或电话等方式通知入围者有关事宜，未入围者不再另行通知。
    （三）我公司承诺为应聘者信息保密。

附件：中化学生态环境有限公司岗位申报表

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